坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的光荣传统和独特优势。今年以来，前哨农场始终以坚持“以高质量党建引领保障企业高质量发展”为主线，持续深化党建品牌建设，深化党建与生产经营深度融合，把党的领导融入公司治理各个环节，让党建成为企业高质量发展看得见的“生产力”。

打造亮点品牌  共建联建聚合力

党建引领，初心正炽。为充分发挥党建联动力和凝聚力，不断扩大垦地党建共建联建影响力，今年，前哨农场党委全面贯彻落实集团“链上党建”、分公司“大三江一体化”战略要求，依托与抚远市“四镇两乡”地域毗邻优势，大力探索党组织覆盖新形式，增强党组织间、党群间同频共振，打造了特色鲜明“东极区域红”品牌。

成立垦地党建共建联建工作领导小组，打造集党员管理、法律咨询、民事调解、志愿服务、学习交流等为一体的党群服务中心，对八方党组织38个党支部的769名党员进行智慧管理。并将38个党支部划分为“睦邻、红渠、网络、惠农、先锋、退休”6大类91个特色党小组，组织党员根据自身特点认领“12个党员先锋岗位”，围绕区域基层治理痛点、堵点和难点，推行联合治理力量、联商民情民事、联调矛盾纠纷、联防风险隐患、联处突发事件、联解治理难题的“六联共治”模式，全力把党员先锋模范作用转化成为民服务实效。今年已开展联合安全检查和巡查10余次，辖区内无安全事故发生；按季度开展文明奉献日志愿服务大集活动和义诊，为职工群众提供义诊和咨询1000余人次，打通了为民服务“最后一公里”。用“共建联建+农服总站+垦地合作示范点+辐射带动地方种植户”的模式，引领示范现代化大农业升级，共打造垦地合作示范点2个，完成环节托管面积近10万亩，辐射带动周边3万亩农田增产增收。

建强组织堡垒  增产增收促发展

举旗定向，务实笃行。农场党委立足企业生产经营实际，按照“一行业一特色”“一支部一品牌”思路，打造了一批阵地建设好、载体内容实、覆盖范围广、引领示范强的党建示范点，有效发挥了党委的政治核心和领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。

以增产为目标，将党建工作有效嵌入农业生产全环节，全面提升粮食产能。在春播、夏管、秋收、冬训等环节，选种育种、秧苗移栽、示范点打造、本田管理、收获销售等阶段，组织党员、积极分子组成服务队，为种植户上门提供技术指导，及时解决各类急难愁盼问题。以增收为导向，通过开展“双培双带”“我是党员我带头”等创先争优活动，动员党员种植户、种植户中的积极分子，带头示范推广叠盘暗室育秧技术、秧田机械智能管控技术等农业新技术，带头推介“我在三江有亩田”认养农业，共高标准打造农场级示范点1处、示范带3条，管理区级示范点36处，三大作物单产提升百亩攻关田26处、千亩示范方3处、万亩创建片1处，引领带动了农业生产整体提档升级；售认养田509.7亩，“东极前哨”“农垦东极”等品牌知名度更加响亮。以增效为重点，将按时高质量完成2024年国债高标项目作为党组织发挥战斗堡垒作用、党员发挥先锋模范作用的“主战场”，全面压实八级包保责任，目前浓鸭河涝区治理项目完成形象进度69.98%，侵蚀沟治理项目完成形象进度60.61%，高标准农田建设项目完成形象进度72.25%。

深化机制建设高质高效提动能

为了让党的领导更加坚强有力，前哨农场还从深化体制机制建设上入手，让党的建设融入了公司治理各环节。

认真落实“一岗双责”，进一步健全“党委书记牵头抓、班子成员协调抓、党支部书记具体抓”的党建工作格局，建立班子成员党建联系点制度，制定下发《党委会及成员落实全面从严治党责任清单》、任务分工清单等制度文件，确保党的领导全面覆盖。签订基层党组织全面党建工作责任状16份，召开党建思想政治工作会议1次，基层党组织书记抓党建述职评议1次。坚持不懈抓好理论武装，全面落实党委会议“第一议题”制度、党委理论学习中心组学习制度、“三会一课”制度，及时跟进学习党的最新理论，教育引导党员干部切实增强党员干部思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力。紧扣企业高质量发展需要，督促基层党组织和党员干部带头落实有关企业治理结构、风险防范、激励机制等具有重大牵引作用的改革举措，加快推进企业管理体系和管理能力现代化。扎实推进深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动，以锤炼“扎扎实实、踏踏实实、求真务实”优良作风为主线，充分运用“四个体系”闭环工作落实机制，驰而不息打好能力作风建设攻坚战、持久战，确保各级党组织和党员干部能够以强烈的使命感和责任感把岗位职责履行好，在担当中历练，在尽责中成长，勇做助力企业高质量发展的奋进者。

风劲潮起海天阔，奋楫扬帆正当时。前哨农场党委将紧紧围绕集团和分公司党委各项决策部署，带领全体党员干部以坚如磐石的战略定力和昂扬向上的奋斗姿态，为开启高质量发展新篇章、喜迎中华人民共和国成立75周年而努力奋斗，真正让党建成为看得见的“生产力”。（刘晓璐 闫鹏）